1月12日赢博科召开2023年度部门考核及中层干部考评会。参会人员包括公司领导、中层干部、专家和各部门骨干员工代表
。

首先，代总代表公司领导班子发表讲话
，他要求大家要认真总结经验和收获，深入探寻工作中的短板和突破口,设定明确的目标和规划,积极主动面对挑战和困难。展望未来
，开拓进取
。

然后开始部门汇报考核。按照先部门后个人、先职能部门后基层部门的顺序，按抽签结果依次进行汇报答辩。每个部门简洁明了地总结工作成果后

，评委们进行有针对性的提问

，由汇报人认真回答。答辩结束后进行部门考核打分和中层干部考评打分
。

最后张董讲话。他指出回归以利润为中心的考核指标的变化将指引公司向高质量发展转化
。他强调成本管控理念和安全的重要性
。市场营销亟待解决战斗力的问题
，要大力提升市场营销管理水平。同时他也鼓励大家团结一心，共同努力，争取赢博科2024年取得圆满成绩

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